Personalie
Gitte Hemmingsen wird SVP People & Culture bei Logpoint
Logpoint hat bekannt gegeben, dass Gitte Hemmingsen die Position der Senior Vice President (SVP) für den Bereich People & Culture übernommen hat. In dieser neuen Rolle wird Hemmingsen dafür verantwortlich sein, eine engagierte und kompetente Belegschaft zu sichern sowie wichtige Cybersecurity-Talente zu gewinnen, während Logpoint weiter expandiert. Sie wird Mitglied des Executive Management Teams und direkt an den neuen CEO, Mikkel Drucker, berichten.
Hintergrund und Expertise von Gitte Hemmingsen
Gitte Hemmingsen bringt mehr als 20 Jahre Erfahrung in den Bereichen HR und People & Culture mit. Sie hat bemerkenswerte Erfolge in der Talentakquise, der Skalierung von Unternehmen und der Entwicklung von People & Culture-Strategien vorzuweisen. Vor ihrem Wechsel zu Logpoint war sie zwei Jahre lang als Director of People & Culture bei Liewood tätig, einer schnell wachsenden Kinderdesign- und Lifestyle-Marke. Davor war Hemmingsen sechs Jahre lang als Vice President of Global HR bei Siteimprove tätig, einem SaaS-Unternehmen, wo sie das umfangreiche Onboarding neuer Mitarbeiter leitete und eine starke HR-Funktion von Grund auf aufbaute. Ihre Bemühungen trugen wesentlich zum Wachstum von Siteimprove bei, was schließlich zur erfolgreichen Übernahme durch Nordic Capital führte. Zudem hatte sie Führungs- und Beratungspositionen bei PwC, Alecto-Cornerstone und Moment inne.
Vision und Werte von Gitte Hemmingsen
Hemmingsen ist bekannt für ihre Leidenschaft für Scale-ups und Technologieunternehmen. Sie betont die Bedeutung einer gesunden Organisation, die Geschäftsergebnisse unterstützt. „Ich fühle mich im Spannungsfeld zwischen der Schaffung einer gesunden Organisation und der Unterstützung von Geschäftsergebnissen wohl“, sagt Hemmingsen. Logpoint, ein Anbieter von Cybersecurity-Lösungen, bietet europäische Organisationen Unterstützung bei der Abwehr von Cyberangriffen. Hemmingsen sieht ein großes Potenzial in der Positionierung von Logpoint als anerkannter Arbeitsplatz in Europa und in der Schaffung eines starken Talentzentrums. Ihre Erfahrung soll Logpoint in dieser Wachstumsphase maßgeblich unterstützen.
Mikkel Drucker, der neue CEO von Logpoint, äußerte sich erfreut über Hemmingsens Beitritt: „Gitte bringt ein starkes Wertefundament und umfangreiche Erfahrung als Personal- und HR-Führungskraft mit, sowohl in großen Organisationen als auch in Start-ups und Scale-ups. Eine werteorientierte und gesunde Organisation, die psychologische Sicherheit, ein starkes Zugehörigkeitsgefühl und eine Feedback-Kultur fördert, ist entscheidend für unseren Weg zu einem führenden europäischen Cybersecurity-Unternehmen.“
Logpoints Rolle im Cyber Security-Markt
Logpoint ist ein führender Anbieter von Security Information and Event Management (SIEM) und bietet Technologien für Verhaltensanalyse, Automatisierung und Fallmanagement. Die Lösungen sind ideal für Unternehmen im mittleren Marktsegment und für Managed Security Service Provider. Sie helfen, Cyberbedrohungen zu erkennen, zu untersuchen und darauf zu reagieren, während gleichzeitig die wachsenden Daten- und Cybersicherheitsvorschriften in Europa eingehalten werden. Logpoint ist der einzige europäische SIEM-Anbieter mit einer Common-Criteria-EAL3+-Zertifizierung, was die Robustheit und Zukunftssicherheit der Systeme unterstreicht.
Zusammenfassung
Mit der Ernennung von Gitte Hemmingsen als SVP People & Culture unterstreicht Logpoint seine Ambitionen, sowohl intern als auch extern zu wachsen und seine Position im europäischen Cybersecurity-Markt zu festigen. Hemmingsens umfangreiche Erfahrung und ihre Vision für eine gesunde, werteorientierte Unternehmenskultur werden als Schlüsselfaktoren für den zukünftigen Erfolg des Unternehmens angesehen.